Des experts en recrutement au service du secteur manufacturier
Des solutions sur mesure pour répondre aux besoins en recrutement des opérations manufacturières
Le secteur manufacturier est une force motrice essentielle de l’économie, englobant une vaste gamme d’activités allant de la fabrication d’équipements industriels à la production de biens de consommation. Avec l’évolution constante des technologies, ce domaine intègre des innovations comme l’automatisation, l’intelligence artificielle, et les systèmes connectés, offrant des opportunités d’efficacité accrue et de personnalisation des produits.
Cependant, les entreprises manufacturières doivent relever de nombreux défis : maintenir la fluidité des chaînes d’approvisionnement, réduire leur empreinte carbone, répondre aux attentes de production flexible, et gérer une pénurie croissante de main-d’œuvre qualifiée. Ce dernier point est particulièrement préoccupant au Canada, où 20 % des travailleurs du secteur manufacturier ont 55 ans ou plus, entraînant une intensification des défis de recrutement dans les années à venir.
- 77 % des entreprises du secteur manufacturier estiment qu’il sera difficile de pourvoir leurs postes avec des talents qualifiés. Dans ce contexte, des experts en recrutement capables de répondre à ces besoins spécifiques deviennent des partenaires indispensables.
- Les PME constituent la très grande majorité de l’industrie manufacturière québécoise, et ce, depuis toujours. En 2020, 92 % des établissements avaient moins de 100 employés et 32 % avaient moins de 5 employés.9
Que ce soit dans les domaines de la production, de la logistique, ou de la chaîne d’approvisionnement, nos recruteurs mettent leur expertise à votre service pour identifier les meilleurs talents et renforcer vos équipes stratégiques.
Nos recruteurs spécialisés, un atout pour le secteur manufacturier
Trouver les meilleurs talents du secteur manufacturier demande une connaissance approfondie des enjeux du métier et un réseau étendu. Les professionnels de la production, de la logistique et des opérations sont souvent peu visibles sur les plateformes traditionnelles. C’est là que notre rôle de chasseurs de talents prend tout son sens.
Dans un secteur où chaque détail compte pour assurer la performance et la compétitivité, le recrutement des bons talents est une priorité absolue. Avec nos spécialistes dédiés au secteur manufacturier, vous bénéficiez d’un accompagnement stratégique pour identifier, attirer, et retenir les meilleurs professionnels.
Que ce soit pour renforcer vos équipes actuelles ou anticiper les défis à venir, nous sommes là pour vous aider à transformer vos ambitions en succès opérationnel.
Nos experts en recrutement savent où et comment identifier ces profils clés. Grâce à notre approche proactive et personnalisée, nous établissons des connexions significatives avec les candidats, en les accompagnant pour qu’ils voient dans vos postes une véritable opportunité de carrière.
Voici une liste des fonctions pour lesquelles nous recrutons régulièrement :
- Vice-président des opérations
- Directeur, santé et sécusité
- Directeur ou directrice de production
- Ingénieur d’usine
- Responsable chaîne d’approvisionnement
- Gestionnaire logistique
- Directeur ou directrice d’usine
- Responsable amélioration continue
- Superviseur fabrication
- Ingénieur « Process »
- Planificateur de production
- Technicien en maintenance industrielle
- Responsable conformité et performance industrielle
- Responsable sécurité et environnement
- Analyste des opérations